Qui sommes-nous ? 🤔
SFEIR, c'est une communauté dynamique de 900 experts de la tech, répartis en France, Belgique et Luxembourg.
Nous accompagnons nos clients dans :
Le développement d'applications web et mobiles pour optimiser l'expérience utilisateur.
L'évolution de leurs architectures SI, Cloud et Data pour être en phase avec les technologies de demain.
La valorisation des données et l'innovation avec l'IA.
La création de valeur à travers les API et microservices.
Notre culture d'entreprise
Nous sommes passionnés par l'expertise technologique, la transmission de savoirs et le respect de valeurs essentielles : bienveillance, inclusivité, excellence, liberté et responsabilité.
SFEIR Paris en chiffres
400 experts, dont 70 spécialisés en Infra
70 clients actifs en Ile-de-France et 120 à l'échelle du groupe
41 Engineering Managers pour un suivi personnalisé
370 certifications obtenues en 2024
Des événements mensuels (afterworks, meetups, formations)
Une communauté active avec une cinquantaine de conférences en 2024 (Devoxx, DevFest, KubCon ...)
Vos missions 🛠️
Ton rôle sera de comprendre les besoins du client, définir sa stratégie de transformation, définir le chemin pour y parvenir et former les équipes.
Tu mèneras des projets de bout en bout : RAO, cadrage, conception, contribution à la réalisation du projet, accompagnement technique des équipes, mise en production et maintien opérationnel des architectures déployées.
Par exemple, Malek intervient dans le cadre d'un projet de migration "Move to Cloud" des data centers d'un client dans le secteur Media vers le Cloud de Google.
Il participe à la réalisation d'une landing zone dans GCP qui permettra d'accueillir tous les éléments de l'infrastructure avec une approche basée sur l'état de l'art en matière d'organisation, de bonnes pratiques et de gouvernance.
La Stack technique : GCP, ECS, GKE, Cloud Run, API, Serverless, Gitlab, CI / CD, Terraform
Opportunités d'évolution 🎯
Vous bénéficierez de nombreuses possibilités de progression, tant verticales qu’horizontales :
Devenir évaluateur·rice dans le processus de recrutement.
Former à travers les SFEIR Schools ou SFEIR Institute.
Intervenir en tant que speaker lors de conférences, meetups, ou rencontres avec des écoles.
Devenir Engineering Manager tout en restant dans la technique.
D'autres opportunités selon vos envies, discutées au cas par cas.
Rémunération 💼
Chez SFEIR, pas de grille salariale figée ! Chaque rémunération est discutée individuellement, en fonction de votre profil et de vos aspirations. Rejoignez-nous et exprimez pleinement votre expertise Java dans un environnement stimulant et bienveillant ! 🚀
